Tag Archives: Insan Kaynakları Yönetimi
The Importance of The Local Governance on Social Policies and The Empowerment Approach: Bayrampaşa Implementations
A new article was published on The Importance of The Local Governance on Social Policies and The Empowerment Approach: Bayrampaşa Implementations. In order to download please click here Sosyal Politikalarda Yerelin Önemi Ve Güçlendirme Yaklaşımı: Bayrampaşa Uygulamaları konulu yeni bir makale yayınlanmıştır. Makaleyi indirmek için lütfen tıklayınız…
Vasif Gerektiren Meslekleri Yapanların İş Tatmini: İstanbul Örneği konulu yeni yayın; Kent Akademisi, Kent Kültürü ve Yönetimi Hakemli Elektronik Dergi, Urban Academy, Rewieved Journal of Urban Culture and Management
Koçak O., Duruel M., Arslan H. , İşyar G., “Vasif Gerektiren Meslekleri Yapanların İş Tatmini: İstanbul Örneği”, Kent Akademisi, Kent Kültürü ve Yönetimi Hakemli Elektronik Dergi, Urban Academy, Rewieved Journal of Urban Culture and Management, cilt.9, ss.40-55, 2016 Makaleyi indirmek için linki tıklayınız In order to download please click this link.
Karatahta İş Yazıları Dergisinde Makale Yayını- Sağlık Çalışanlarında Yöneticiye Güven ve Tükenmişlik İlişkisi: Gölcük Necati Çelik Devlet Hastanesi Çalışanları Üzerine Bir Araştırma-Aralık 2015
SAĞLIK ÇALIŞANLARINDA YÖNETİCİYE GÜVEN VE TÜKENMİŞLİK İLİŞKİSİ: GÖLCÜK NECATİ ÇELİK DEVLET HASTANESİ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA Doç. Dr. Orhan KOÇAK / Ömer ÖZİŞLİ /Ömer Erdem KOÇAK Makaleyi indirmek için tıklayınız…
KAMU-İŞ İş Hukuku ve İktisat Dergisi Makale Yayını, “Acil Tıp Teknisyenlerinde Tükenmişlik Sendromu ve Öğrenci Olma Durumu Arasındaki İlişki”
Orhan Koçak, Ömer Yavuz, Kübra Yavuz, “Acil Tıp Teknisyenlerinde Tükenmişlik Sendromu ve Öğrenci Olma Durumu Arasındaki İlişki”, KAMU-İŞ İş Hukuku ve İktisat Dergisi, Cilt:14 Sayı:2, 2015, ss. 115-136 Çalışmayı görmek için linki tıklayınız…
İŞKUR – Üniversite İşbirliği Çalıştayı
YÖK tarafından desteklenen ve İŞKUR’un organize ettiği “İŞKUR – Üniversite İşbirliği Çalıştayı‘na” katıldım. Farklı 17 üniversiteden akademisyenlerin ve İŞKUR yöneticileri ve uzmanlarının katıldığı çalıştayda Üniversitelerin kariyer ve istihdam konusunda nasıl daha etkin olabileceği tartışıldı. “İş ve Meslek Danışmanlığı’nın Etki Analizi” konulu bir sunum gerçekleştirdim. Yalova’da yaptığımız bir çalışma hakkında da bilgilendirme yaptım. Çok faydalı bir konferans ve… Read More »
16. Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Kongresi, 15-17 Mayıs 2015, Kartepe, Sakarya
TÜRK-İŞ & Sakarya Üniversitesi işbirliğinde 15-17 Mayıs 2015 tarihleri arasında Kartepe’de “Çalışma Hayatının Kalitesi” başlıklı 16. Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Kongresi yapılmıştır. Kongrede, bölümdeki arkadaşlarla birlikte hazırladığımız “Üniversite Öğrencilerinin İş Bulma ve Kariyer Beklentilerinin İş ve Meslek Danışmanlığı Hizmetlerinden Etkilenmesi: Yalova Üniversitesi Örneği” konulu çalışmanın sunumunu yaptık. Ayrıca diğer üniversitelerden katılan arkadaşların güzel çalışmalarını… Read More »
The Effect Of Regional Development Agencies to Local Development and The Region of BEBKA”, 7th International Conference on Business, Management and Economics – ICBME’11
Koçak Orhan, Tuğba Tokgöz, “The Effect Of Regional Development Agencies to Local Development and The Region of BEBKA”, 7th International Conference on Business, Management and Economics – ICBME’11, Yaşar University, Faculty of Economics and Administrative Sciences, 2011. Click the link in order to download the working…
Proceedings of the International Conference on Management of Human Resources 2012
Konferansta sunulan çalışmanın proceedings kitabında bulunan baskısını görmek için tıklayınız…
International Conference on Management of Human Resources 2012 – Hungary
Macaristan’ın Godollo kentinde International Conference on Management of Human Resources temalı konferansa katıldım ve “The Awareness of Unemployed People Towards Online Recruiting Services and an Investigation from Turkey” konulu bir sunum yaptım. Sunumun sonunda ülkemizle ilgili istihdam ve ekonomi ile ilgili güzel sorular geldi. “The Awareness of Unemployed People Towards Online Recruiting Services… Read More »